上海企业咨询领导力取决于这三个关键问题广东华翊管理咨询有限公司

　　有人说，一只蝴蝶在巴西扇动翅膀，可能会在美国的德克萨斯州引起一场龙卷风。这个蝴蝶效应理论试图说明：初始条件十分微小的变化经过不断放大，对未来状态会产生巨大的影响。

　　领导力培训师认为，蝴蝶效应理论对于领导力同样适用。只要能找到领导力的几个“蝴蝶效应点”，神秘的光环也就随之消失了。要找到这三个至关重要的蝴蝶效应点，请先问自己三个问题：

　　1、你看起来像个领导吗?

　　领导力的第一个蝴蝶效应点，就是威仪。

　　何为“威仪”?行走坐卧让人看起来很舒服，这叫威；行走坐卧都有尺度，这叫仪。领导的功夫要内外兼修，从别人眼里来看，一个人是不是领导70%决定于外在的威仪，有“眼”的人，看你威仪怎样，就知道你得道多少。

　　2、你能容得下高人吗?

　　领导力的第二个蝴蝶效应点就是用人，有没有容人的胸怀、用人的能力。真正有大成就的人，企业大学价格多少钱，企业大学哪家比较好，企业商学院价格多少钱，企业商学院哪家比较好，企业内训价格多少钱，企业内训哪家比较好，企业咨询价格多少钱，企业咨询哪家比较好，培训公司价格多少钱，培训公司哪家比较好，教育培训机构价格多少钱，教育培训机构哪家比较好，培训课程价格多少钱，培训课程哪家比较好，培训机构价格多少钱，培训机构哪家比较好，企业管理培训价格多少钱，企业管理培训哪家比较好，商学院价格多少钱，商学院哪家比较好，都懂得网罗人才、为己尽力。共同完成自己的大事业。

　　领导者的成就不决定于自己的能力，而决定于麾下是否容得下高人!永远都要记住：成功的领导者不是一个人在战斗!

　　3、你是敢拍板的人吗?

　　一个成功的领导者，应当具备当机立断、把握机遇的能力。只要自己把事情审查清楚，计划周密，就不要再怀疑，应立刻果断地行事。

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